辞职后将社保转出是许多人在离职时需要处理的事项之一。下面是一份详细概述，介绍如何将社保转出的步骤和注意事项：

1. 了解转出政策：不同地区的社保政策可能会有所不同，首先需要了解所在地的社保转出政策。可以通过咨询人力资源部门、社保局或者查阅相关政策文件来获得信息。

2. 准备材料：根据当地社保转出政策的要求，准备相关材料。通常需要提供身份证、社保卡、劳动合同、离职证明、个人银行账户等文件。

3. 填写申请表格：按要求填写社保转出申请表格，并将准备好的材料一同提交给社保局。注意填写信息的准确性和完整性。

4. 办理手续：将申请表格和材料提交给社保局后，按照当地的办理流程完成相关手续。这可能包括签字确认、缴纳相关费用等。

5. 等待审批和转移：社保局会对申请进行审批，一般会在一定时间内完成。一旦申请获得批准，社保局会将社保账户中的资金转入个人指定的银行账户。

6. 验证和确认：在资金转移完成后，及时查询个人银行账户，确保转出的社保资金已经到账。如有任何问题或差错，应及时与社保局contact进行核实和纠正。

需要注意的是，以上步骤可能会因地区和具体情况而有所不同，建议在办理过程中与当地社保局或人力资源部门保持沟通，确保按照正确的流程和要求操作。

此外，辞职后转出社保是个人的权益，但也需要遵守相关法律法规，如遗漏必要手续或提供虚假材料可能会导致转出失败或法律责任。因此，建议在办理过程中保持诚信、合规，遵守相关规定。