上海大地车险作为一家知名的保险公司，在员工的工资待遇方面表现相对较好。以下是关于上海大地车险工资待遇的详细概述：

1. 基本工资：员工的基本工资根据其岗位和工作经验而定，一般会根据市场行情和公司内部薪酬体系进行评估和调整。

2. 绩效奖金：公司设有绩效考核制度，员工的绩效表现将直接影响到其绩效奖金的发放。绩效奖金的金额会根据员工的绩效评估结果进行调整。

3. 年终奖金：公司通常会根据员工的工作表现和公司的整体业绩情况，发放年终奖金给员工。年终奖金的数额通常与员工的职位和工作表现成正比。

4. 加班补贴：对于需要加班的员工，公司会根据加班时长和频率，提供相应的加班补贴。

5. 社会保险和福利：上海大地车险为员工提供完善的社会保险和福利待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及住房公积金等。

6. 培训和晋升机会：公司注重员工的职业发展，提供各种培训和晋升机会，帮助员工不断提升自己的能力和职业水平。

需要注意的是，具体的工资待遇会根据个人的工作表现、职位和公司的政策而有所差异。此外，还有其他因素也会影响工资待遇，如行业整体经济状况和公司的财务状况等。因此，对于具体的工资待遇情况，建议向上海大地车险或相关部门咨询或查询。