生育保险是一种社会保险制度，旨在为职工提供在生育期间发生的相关费用补贴和福利保障。下面是一般的生育保险计算方式：

1. 缴纳基数确定：生育保险的缴费基数一般是根据个人上年度的工资收入来确定的，具体标准由所在地区的相关政策规定。基数一般有上限和下限。

2. 缴费比例确定：生育保险的缴费比例也由所在地区的政策规定，一般为工资的一定比例，例如2%。

3. 缴费金额计算：根据个人的缴费基数和缴费比例，计算出个人应缴纳的生育保险费用。例如，如果个人的工资基数为5000元，缴费比例为2%，则个人应缴费金额为5000元 × 2% = 100元。

4. 公司和个人缴费：生育保险费用一般由个人和单位（雇主）共同承担，具体比例也由所在地区的政策规定。例如，个人承担50%，单位承担50%。

5. 补贴和福利享受：在符合生育保险规定的条件下，女性职工可以享受生育津贴、产前检查费用报销、住院分娩费用报销、产后护理费用报销等福利和补贴。

需要注意的是，生育保险的具体计算方式可能因地区政策的不同而有所差异。因此，具体的计算方法和标准应以所在地区的相关规定为准。