当一个人失去劳动力时，即无法从事正常的工作或职业活动，可能是由于健康问题、意外事故、年龄或其他原因引起的。在中国，有五险制度可为失去劳动力的人提供一定的保障和福利。这包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是有关失去劳动力的五险的详细概述：

1. 养老保险：养老保险是为失去劳动力的人提供退休金和生活补贴的一种保险制度。参保人员在工作期间每月缴纳一定比例的工资作为养老保险金，当他们达到退休年龄时，可以领取养老金来维持生活。

2. 医疗保险：医疗保险为失去劳动力的人提供医疗费用的补偿。参保人员在工作期间每月缴纳一定比例的工资作为医疗保险费用，当他们需要医疗服务时，可以使用医疗保险来支付医疗费用。

3. 失业保险：失业保险是为失去劳动力的人提供失业救济金和就业援助的一种保险制度。参保人员在工作期间每月缴纳一定比例的工资作为失业保险费用，当他们失去工作时，可以领取失业救济金来维持生活，并得到就业援助来帮助他们重新就业。

4. 工伤保险：工伤保险是为失去劳动力的人提供因工作事故或职业病导致的伤残或死亡的赔偿和救济的一种保险制度。参保人员在工作期间每月缴纳一定比例的工资作为工伤保险费用，当他们在工作中发生事故或患上职业病时，可以获得一定的赔偿和医疗救治。

5. 生育保险：生育保险是为失去劳动力的女性提供在怀孕、分娩和育儿期间的一定补贴和福利的一种保险制度。参保人员在工作期间每月缴纳一定比例的工资作为生育保险费用，当她们怀孕、分娩或育儿时，可以领取生育津贴和享受其他相关的福利。

总之，失去劳动力的人可以通过五险制度来获得一定的经济和社会保障。这些保险制度的实施旨在帮助他们维持生活、获得医疗救治、重返就业市场，并在特定情况下提供赔偿和援助。